Management philosophy
管理理念
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诚信经营
建立诚信经营的企业文化， 并形成有效的监督机制，将诚信经营实实在在落实到每个员工的日常工作中 -
以人为本
本着人才是第一竞争力的理念，不断培养人才，建立人才梯队，以提升企业的核心竞争力 -
品质为基
建立科学的管理流程，并形成有效的PDCA 循环推动科学创新与持续改善 -
效益至上
推行目标与绩效管理，并建立有效的激励机制，促使效益最大化
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Management philosophy
诚信经营
建立诚信经营的企业文化， 并形成有效的监督机制，将诚信经营实实在在落实到每个员工的日常工作中以人为本
本着人才是第一竞争力的理念，不断培养人才，建立人才梯队，以提升企业的核心竞争力品质为基
建立科学的管理流程，并形成有效的PDCA 循环推动科学创新与持续改善效益至上
推行目标与绩效管理，并建立有效的激励机制，促使效益最大化